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第64章 好久不见金部长1W3求订阅（第5页）

而产业升级后为他增加的，应当就是每周刷新的订单等级，和刷出稀有订单的概率，以及他自己的每日收入。

事到如今，也没什么好犹豫的了。

韩哲当机立断，马上花钱！

先把订单买了，公司经验值和利润才能有提升，提升了，他赚的钱才能更多！

反正公司现金流除了去买一些比如办公大楼、挂靠在公司的车子之类的东西，也不能直接算入他个人的账户里挪。

首先要买的，当然是c级的稀有级别订单。

【你已购买：东山省白菜进口订单（c级稀有订单）。

您使用了公司的流动资金：16亿韩元。

您触发了一次性道具十亿补贴，本次实际消耗资金：6亿韩元。

您公司卡内的六亿韩元已被锁定。】

【本次订单预计需要员工数量：领导者1，组员2。

（额外增加组员有可能会对订单的收购有所帮助，但也可能造成相反的效果，请自行模拟选定）】

【请选择负责本次订单收购的领导者：（）。】

【请选择负责本次订单收购的组员：（）（）。】

韩哲想了想，先试着把金宥真丢了进去。

【您已选择员工：金宥真（sss）做为本次项目的领导者。】

【本次收购预计花费降低：17】

【本次收购预计时长缩短：33】

【本次订单预计合同期内利润额外增长：6】

韩哲试着将不同的员工丢进去，最后把李科长赵海媛也放了进去，最后，各项数字又获得了增长。

花费降低提高到了22，收购时长缩短到了45，额外利润也达到了8。

而后，韩哲更是把公司一大堆员工往里塞，但提升的却并不明显了，

韩哲这下懂了，看来对于订单收购的时候，还是领导者的属性最为关键。

他试着将李科长丢到领导者的位置，取消金宥真的选定，丢了个a级评分的吴娜美进去。

花费降低就只有12，收购时长也只有24，利润增长更是只有3。

可见金宥真的能力还真是强的可怕，一个人能带来的提升都顶得上俩吴娜美加上俩李科长了。

那有没有可能让金宥真同时做不同的收购案领导者？

【根据个人能力的不同，部分员工可以同时领导数个订单的收购。】

韩哲琢磨了一下，干脆一口气将剩下两个项目也都买了下来。

【你已购买：化妆品出口订单（c级普通订单）。

您使用了公司的流动资金：12亿韩元。

您公司卡内的12亿韩元已被锁定。】

【你已购买：东大知名qq内衣进口订单（c级普通订单）。

您使用了公司的流动资金：7亿韩元。

您公司卡内的7亿韩元已被锁定。】

韩哲瞥了一眼公司的余额——公司的现金流就只剩下了17亿韩元。

与之对应的，是系统给出了三份非常详细的商业策划书，其中不但包括了要合作的公司的名字、领导者的名字性别年龄爱好、还有负责相关业务的员工信息，还有对方公司的实际运营情况和成本，当前困境和对合作的心理预期分析等等。

其中，对于如何与对方达成合作，更是细腻到了令人发指的地步，堪称傻子拿着策划书去做，都能说动对方答应合作的程度。

之后包括达成合作后，应该拟定的合同的基础模板，包括之后需要走的海运公司到底该选哪家

韩哲看了，只觉得如果是靠着这玩意，他自己一个人去都能给这买卖谈下来！

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